mansion88·明升官方网站

我适合什么工作？

解铃还须系铃人
，但人在职场
，我们自己既是“解铃人”
，又是“系铃人”。古语有言：“橘生益阳为橘
，生于永州则为枳。”橘子种子还是那个种子
，但放在分歧的环境下
，就会生出齐全不一样的果实。这种情况就像mansion88·明升官方网站职场
，我们还是我们
，可不一样的职业发展方向选择
，同样意味着不一样的了局。职场中
，人人都但愿找到最适合自己的赛路
，但愿既能收成成就又能占有欢乐。

2020-08-14 16:59

真正决定与人拉开距离的
，是自我认知

好多人说
，选择比致力更沉要？珊苌儆腥四芟氲窖≡癫罹啾澈蟮牡鬃邮侨现。人们总愿意乐此不疲的“相识世界”却总会忘了“相识自己”。

2020-08-07 17:33

工作13年无提升：那些乘不了风也浪不起来的职场中年
，该何去何从？

最近
，让中年职场人最提气的综艺节目当属《乘风破浪的姐姐》了。不论是实力演技派、话少不好惹的和平
，还是又美又飒、钻营者列队到法国的张雨绮
，还是其他优良姐姐如万茜、金晨、张含韵、阿朵等。她们哪怕没有新生代幼花的年轻
，一样能够活得美丽杰出有味路５
，这样的情景放在职场中
，可能就成了另表一种景象。一过“35岁魔咒”就变得焦虑不安；转行没有勇气
，升职没有底气；职位和薪资
，上不去也下不来；还要时刻不安自己被

2020-07-24 17:04

那些处在求职困境中的人们：早知路这些步骤
，没有拿不到的offer

你有没有经历过
，那种被求职不顺摆布的震惊？简历投了上百份
，没有任何回音；口试面了几十次
，得不到一个好offer；火急但愿有提升
，却总是卡在瓶颈处；既上不来
，也下不去；在竞争中总是被pass掉的那一个……功夫越长
，越感触自己是个loser。其实
，遇到这种情况千万不要气馁。不是我们不够优良
，更不是不够致力
，而是没有把握正确的步骤。人在职场
，正确的步骤论往往能援手你用50分的实力
，获得100分的成就。求

2020-07-17 16:49

人在职场
，千万别再忽略你的职业规划了！

当今职场
，从来不缺致力的人？芍还苤铝
，却还是有分歧的了局出现。好比
，同样是致力工作有人能让自己的工作技术持续精进
，越发值钱；有人却只是不休机械沉复、毫无突破；有人能升职加薪；有人却长年累月原地踏步；有人跳槽能职级提升、薪资翻倍；有人却只能“直线跳”
，不能“上升跳”……其实
，之所以出现这样的差距。不是由于致力错了
，而是致力的方向出了问题。职场人
，想让致力更好地实现“着花了局”。职业规划才是关键！那

2020-06-28 15:58

简历中看似“鸡肋”的“自我评价”
，竟然藏着这么多的奥秘

简历一投就收到口试邀约是一种怎么的履历？一位不愿意泄漏姓名的“简历高手”说想要达成这样的成效
，提高简历的“转化”能力是关键
，光会写根基信息、教育&工作经历还不够
，想要在一多简历中脱颖而出
，还必要把“自我评价”写出彩。

2020-06-19 19:03

当职业生涯开启“地狱模式”
，除了受虐还能怎么办？

上班久了就会发现
，职场跟打游戏那是一样一样的。职场幼白时期
，对应游戏里的“新手养成”。这时必要我们急剧熟悉游戏规定；职场成熟时期
，对应游戏里的“玩家升级”
，这时必要我们不休建炼技术
，实现通关。而2020年的求职难度
，像是直接开启了“地狱模式”。这时辰若是没有一些真本事
，还真玩不转。那么问题来了
，通常人若想实现职业生涯大逾越
，这个“地狱模式”到底该怎么得救？

2020-06-12 15:38

若是摆摊和上班二选一
，你会怎么做？

这两天全网高低刮来
，一阵“地摊经济”的风
，不少职场人也起头摩拳擦掌。若是你身边有人跟你说“别上班了
，一路去摆摊吧”
，别疑惑
，他可能真的没有恶作剧……不外
，不论选摆摊还是选上班
，首先要明确一点的是：创业不愿定成功
，摆摊不愿定赢利。贸然行动
，很可能钱赚不到
，同时还要给职业发展以沉创。若是肯定要做选择
，建议先听听专家的定见。

2020-06-05 10:57

口试过上千求职者
，发现这两种人找工作最难

求职者里有两种极端：一类是简历/口试过于“美满”
，HR底子不敢信；另一类是简历/口试过于“高冷”
，HR摸不清真实实力。前者使劲过猛
，口试官不敢要；后者没有发力
，口试官发现不了。了局就导致：要么简历被筛掉
，要么offer拿不到。那有人可能会就会问了：想要获得心仪公司的offer
，若何在简历/口试中展示出自己真实的能力和设法？昨天
，职涯特邀mansion88·明升官方网站RPO项目运营副总监Frances Zheng（郑寅）

2020-05-29 14:50

“后浪”
，抓紧升级
，稳住别浪

职场就像人生
，没有捷径
，但你能够选择少走一些弯路。

2020-05-08 14:31