12月2日
，由中国当先的人力资源第三方媒体和产业服务平台第一资源主办的“2021中国人力资源战术治理年会（第十四届）暨2021中国人力资源前锋评。ǖ谑欤痹谏虾Ｕ倏。凭借专业化及国际化的服务能力
，mansion88·明升官方网站斩获“2021中国人力资源前锋服务机构 — 年度最佳全球人力资源服务机构”大奖
；公司首席执行官李跃章被授予“2021中国人力资源服务业年度十大人物”称号。


中国人力资源前锋评比始自2009年
，历经十三年的沉淀和堆集
，目前已成为中国人力资源业内权威性强、影响力大、认可度高的专业评比活动。该评比旨在赞美年度中国人力资源服务行业最优良的企业
，从而为各行业企业提供最佳人力资源服务指标。本次评比从企业的经营情况、客户服务、创新能力、行业影响等多个维度进行考量
，在多多参评的人力资源机构和幼我里优当选优
，授予“前锋”之名。


2021年
，机缘和挑战并存。前不久中央人才工作会议
，以及人社部等五部委出台的推动《新时期人力资源服务业高质量发展的定见》再次注定了人力资源服务行业的沉要职位
，为做好经济建设、人才工作指了然前进方向
，提供了底子遵循
，极大地加强了市场信心。人力资源服务产业随之迎来了充分阐扬行业潜力、实现社会价值的新机缘。

作为当先的以技术驱动的整体人才解决规划服务商
，猎头公司mansion88·明升官方网站对峙“四个一”的根基战术
，通过专业“服务+技术+平台”的怪异生态优势
，稳步提高招聘效力
，持续升级精密化运营
，为人力资源服务产业高质量发展提供了创新“蓝本”。

企业的发展离不建国度政策的疏导
，也离不开治理者的切脉与奋进。对于本次获奖
，mansion88·明升官方网站首席执行官李跃章暗示：“感激主办方授予的荣誉
，我想这不仅是对我幼我
，也是对我背后的3000多名员工
，对整个mansion88·明升官方网站的激励和认可
，更是一种敦促。在今天这样的市场环境下
，国际间、产业间、企业间的竞争格局已经大变样
，在创新驱动的要求下
，第一步
，就是要赢得人才
，只有选对了人
，能力更好地创造价值！所以
，我们这个行业充斥了无限朝气
，蕴含着巨大的发展潜力
，同时也拥有深远的社会价值。”


新时期
，人力资源服务产业的发展蹊径进一步扩宽
，全球化人才招聘需要日趋显著。从中央四处所
，人力资源全球化有关政策持续加码。《关于推动新时期人力资源服务业高质量发展的定见》中明确提出
，激励人力资源服务机构在共建“一带一路”国度设立分支机构
，构建全球服务网络
，深度融入全球人才链、产业链和创新链。

自2004年
，mansion88·明升官方网站稳步奉行全球化战术
，通过自建和收并购等方式不休拓展海表服务网络
，以当先的国际化水平和全球化服务能力持续引领行业
，为更高水平走出去和更高质量引进来提供助力ansion88·明升官方网站积极钻研国际人才市场困境
，了了企业国际招聘的方向
，选择多种海表招聘渠路筛选整合人才
，并为企业提供海表人才地图、薪酬设计、测评背调、雇佣治理等一系列服务
，以矫捷多样的方式
，全面解决企业在全球化过程中人才配置与治理的难题。本次获焦佚是权威机构对其在新时期塑造全球当先的人力资源服务机构的认可与注定。

目前
，mansion88·明升官方网站在美国、英国、新加坡、澳大利亚、马来西亚、荷兰等7个国度设立了分支机构
，海表员工超过300人
，占有超过50万人的高质量活跃的国际人才数据库
，为大健康、高科技、新基建、金融等多多热点行业领域提供了海表招聘服务。从前三年内
，mansion88·明升官方网站为80余家大型国央企、民营企业、科研院所等成功推荐了3000多位国际化人才。

未来
，mansion88·明升官方网站将砥砺前行
，持续稳步推动全球化战术
，借助遍布全球的服务网络、专业的照拂团队、当先的海表市场服务能力
，为中国企业在国际化过程中实现人力资源的最优配置
，助力中国企业在产业转型升级和强烈的全球化竞争中成立人才优势
，为我国打造世界级人才集聚高地凝聚力量。

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mansion88·明升官方网站
mansion88·明升官方网站是当先的以技术驱动的整体人才解决规划服务商
，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ）
，目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场占有114家分支机构
，3,100余名专业招聘照拂及技术人员
，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程表包、矫捷用工、人力资源征询、培训与发展、薪税表包等人力资源全产业链服务
，同时提供一体化SaaS云产品、垂止匦聘平台、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。通过构建“技术+平台+服务”的贸易模式
，打造产业互联生态
，为企业人才配置与业务发展提供一体化支持
，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。2020年
，共服务超过5,300家表资/合伙企业、急剧成长型民营企业以及当局/事业单元/央国企/非投机性组织
，成功推荐中高端治理及专业技术岗位人员25,000余名
，矫捷用工累计派出190,000余人次
，聚合合作同伴近3,500家。